Étape incontournable dans la carrière de nos nouveaux collaborateurs, l’intégration ne se résume pas à une simple journée d’accueil. Elle s’inscrit dans un véritable dispositif d’accompagnement pour faciliter vos premiers pas au sein de Noremat. Un parcours d’intégration sur mesure est systématiquement proposé aux nouveaux arrivants. En fonction du poste que vous occuperez, ce parcours est susceptible de s’étendre sur plusieurs semaines.

Durant la période d’intégration, vous rencontrerez régulièrement la personne en charge des ressources humaines, qui s’assurera de la cohérence entre la promesse employeur et la réalité du terrain.